Охото разъяснить короткое описание статьи. Не для кого не секрет то, что эта статья не является описанием как добится ПРО уровня, это только, как все говорят, исходные стадии для игроков которые желают, в конце концов, сделать свою команду, но не так сказать знают с чего же начать. Надо сказать то, что конкретно данной статьей для вас необходимо, вообщем то, воспользоваться ежели вы не желаете, чтоб ваша команда была однодневной. И действительно, все что тут написано, является моим мнением, и мнением людей которые ее редактировали и вносили свои конфигурации. Всем известно о том, что желаю также поблагодарить всех кто редактировали и вносили конфигурации и свои мысли по поводу данной статьи. Все давно знают то, что эти люди - progressor (MGC) LyN (MBK, DeathFish) SynerGy (MBK, Deathfish) X-c0nn (Team46, MBK)
1. Вообразите себе один факт о том, что подумай. Очень хочется подчеркнуть то, что до того как создавать свою команду, задумайся, а необходимо ли для тебя это? Какую отдачу ты ждешь от этого? Подумай готов ли ты провести подходящий размер работы, издержать свои силы, хватит ли для тебя терпения. Конечно же, все мы очень хорошо знаем то, что можешь ли ты наконец-то разъяснить значимость этого мероприятия, как многие думают, шокированным родителям, девушкам? И самый основной вопросец, понимаешь ли ты, какую ответственность берешь на себя. Очень хочется подчеркнуть то, что ведь ты создаешь свое детище, за которое для тебя, мягко говоря, предстоит отвечать, которое для тебя необходимо как бы поднять на ноги с колен. Мало кто знает то, что и сейчас ты будешь несет ответственность не только лишь впереди себя, да и перед твоими игроками, которые на сто процентов доверились для тебя.
2. И даже не надо и говорить о том, что распредели свое время. Необходимо подчеркнуть то, что конкретно этот шаг является одним из самых, как мы привыкли говорить, основных. Все знают то, что ты должен верно распределить свое время. Как бы это было не странно, но чрезвычайно принципиально поразмыслить и осознать, а, в конце концов, хватит ли у тебя времени кооперировать работу, учебу, личную жизнь, друзей и остальные, как всем известно, принципиальные нюансы твоей жизни с новеньким увлечением? Составь график, относись к собственному, как многие выражаются, новенькому увлечению с, как люди привыкли выражаться, таковой же серьезностью с какой бы подступал к работе.
3. Возможно и то, что расставь цели. Как бы это было не странно, но чего же ты хочешь достигнуть? Поставь цели к которым ты стремишься. Возможно и то, что они будут наконец-то служить твоим, как большинство из нас привыкло говорить, главным толчком, конкретно благодаря целям ты сможешь также собрать всю силу в кулак, и, мягко говоря, продвигаться далее. Необходимо отметить то, что конкретно благодаря целям ты не будешь опускать руки, даже ежели все будет, вообщем то, складываться не так, как ты желал. Надо сказать то, что наверняка, ты удивишься, но у тебя должны быть цели 3-х видов: оптимистичные, реалистичные, пессимистичные. Обратите внимание на то, что что это, стало быть, означает? Это, стало быть, означает, что ежели ты выполнил программу-максимум, т.е. сделал все потому что желал и даже лучше, означает твоя команда так сказать развивается верно не стоит что-либо поменять в предстоящем. Не для кого не секрет то, что ежели достигнул реалистичной цели – не расстраивайся, ты же знал, что вероятнее всего так и будет, когда начинал, как мы с вами постоянно говорим, собственный путь, в жизни не, вообщем то, бывает 100%-ого везения. Необходимо отметить то, что ежели же все пошло по пессимистичному прогнозу – ты не сделал все что сумел, нужно что-то поменять. Мало кто знает то, что но даже в случае выполнения, как мы выражаемся, малых целей ты уже достиг каких-либо высот, просто есть такие вещи как опыт, который в нашей юный отрасли можно, мягко говоря, получить лишь методом проб и ошибок.
4. Обратите внимание на то, что найди игроков. Как бы это было не странно, но сейчас ты можешь приступить к работе. Всем известно о том, что начать необходимо с, как многие выражаются, важнейшего звена в команде, без которого твои игроки, какими бы звездами они не были, не сумеют как бы показать требуемый уровень игры. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что этот человек – капитан команды. 4.1. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что выбор капитана. Очень хочется подчеркнуть то, что естественно, на первых порах лучше, ежели конкретно ты, организатор команды, займешься данной, как все говорят, работой. Конечно же, все мы очень хорошо знаем то, что но не будь очень самоуверен. Все знают то, что капитан должен быть не попросту многопрофильным гением игры, да и связывающим звеном меж игроками. Конечно же, все мы очень хорошо знаем то, что главные свойства капитана: чувственная устойчивость, уверенность в для себя и собственных действиях, чувство ответственности. И действительно, расскажу кратко, чувственно неуравновешенный капитан, в конце концов, может собственной, как большинство из нас привыкло говорить, критикой попортить, как заведено, настрой. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что неуверенный в для себя капитан так сказать растеряет уважение игроков команды, следовательно, его не, в конце концов, будут слушать. Возможно и то, что а безответственный капитан просто загубит весь твой проект (подробней о выборе капитана). Необходимо отметить то, что да, не запамятовай, капитан чрезвычайно изредка, стало быть, бывает наилучшим игроком в команде, ведь у него не один монитор, а так сказать 5. Мало кто знает то, что ежели ты готов также взять на себя роль капитана, либо ты отыскал пригодного человека – пора набирать состав. 4.2. Очень хочется подчеркнуть то, что здесь уже необходимо уметь верно себя преподнести. Возможно и то, что ты должен корректно поведать о собственных целях. И даже не надо и говорить о том, что помни о том, что игроков не стоит, мягко говоря, набирать по принципу – сколько фрагов он набил на каком нибудь миксе, выиграет ли он у тебя и остального абсурда. Необходимо подчеркнуть то, что так же я, как мы выражаемся, посоветую лично от себя – меньше смотрите на стрельбу, а больше на мозг! Стрельбу постоянно можно, в конце концов, наработать, на то нам и Deadmatch и боты, а вот то, как человек поступает в тех либо других ситуациях, какие решения он воспринимает, как он может одурачить конкурента, вот конкретно по таковым факторам необходимо подбирать людей! Набери людей, и поиграй с ними некоторое количество дней, конкретно через некоторое количество дней для тебя станет понятно, кто что из себя представляет, кто тебя не, наконец, устраивает, и кого наконец-то стоит заменить. Необходимо подчеркнуть то, что но, как мы с вами постоянно говорим, основной вопросец при выборе меж игроками – дисциплина, ежели игрок выполняет требования капитана, означает он готов как раз отдаваться команде на сто процентов, ежели нет – делай выводы. Само-собой разумеется, но никогда, не ставь крест на игроке из-за, как мы выражаемся, 1-го плохого момента, из-за одной, как все знают, проваленной игры, из-за, как заведено выражаться, 1-го плохого дня. Необходимо подчеркнуть то, что часто мы сами осознаем, что как бы бывают day-off’ы, бывает нехорошее настроение, ну и вообщем наружные причины играют чрезвычайно огромную роль, что мы опишем в, как заведено, одной из наших последующих статей. Все давно знают то, что а тот провалившийся игрок сыгрывался с вами уже не один месяц, а, как многие думают, неважно какая подмены, в конце концов, отбрасывает команду назад как минимум на месяц.
5. И даже не надо и говорить о том, что дисциплина. Обратите внимание на то, что дисциплина – один из, как заведено, краеугольных камешков, на котором строится команда. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что сама же дисциплина базируется на уважении игроков друг к другу и к руководящей части организации. Несомненно, стоит упомянуть то, что для как бы удобного пребывания всех членов команды руководящая часть строит свод правил, которых каждый должен как раз соблюдать. Не для кого не секрет то, что нарушение правил обязано караться. Все знают то, что при периодических нарушениях без уважительной предпосылки определенный индивидум быть может исключен из ряда игроков, или выслан в запас. Конечно же, все мы очень хорошо знаем то, что ежели не соблюдать не поддерживать дисциплину в команде начнется "разброд и анархия", которые, обычно, ведут к разрушению самой организации изнутри. Попробуем смоделировать ситуацию. Всем известно о том, что есть 5 игроков, желающих трениться и добиваться фуррора. Как бы это было не странно, но есть руководящий состав - это ты. Надо сказать то, что исходя из вольного времени, как многие думают, каждого из игроков, составляется график занятий. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что каждый игрок должен его так сказать соблюдать. Необходимо отметить то, что вероятнее всего 1-ое время все, вообщем то, будет получатся потому что ты запланировал. Само-собой разумеется, но CS:S - это не только лишь игра аима и мозгов, да и чувств, выдержки и, основное, умения как бы работать в коллективе. Надо сказать то, что далековато не все это могут, и тогда также начинаются конфликты. И даже не надо и говорить о том, что непременно, стало быть, найдется таковой игрок, которого не так сказать будет устраивать его партнер, непременно, в конце концов, возникнут такие ситуации, когда среди игры возникнет конфликт, конкретно на твоих плечах как бы стоит обязанность как раз разрешить эту ситуацию. Мало кто знает то, что 1-ое что ты должен, стало быть, разъяснить каждому из игроков – это то, что все игровые моменты нужно как бы дискуссировать опосля игры. Необходимо подчеркнуть то, что но самое принципиальное в разрешении конфликтов – тонко, вообщем то, ощущать психологию твоих игроков. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что практически всех постоянно можно примирить. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что но, вообщем то, бывают случаи как бы полного отрицания людьми друг дружку, это уже тот момент, когда для тебя нужно не так сказать оттягивать решение, а быть, как мы с вами постоянно говорим, уверенным в для себя менеджером. Так же желаю напомнить для тебя о графике, график должен быть составлен по соглашению всех игроков. Вообразите себе один факт о том, что ежели же этот график будет стабильно нарушатся без предупреждения, снова же, воспринимай меры. Необходимо отметить то, что по другому никак. Также на пути к успеху бывает, как мы привыкли говорить, много тонкостей, но как бы обрисовывать их все тут не имеет смысла. Все знают то, что дело то житейское...
6. Не для кого не секрет то, что условия. Очень хочется подчеркнуть то, что на том шаге на котором ты находишься на данный момент, еще пока рановато мыслить о поддержке посреди остальных лиц, в связи с чем для тебя, стало быть, прийдется предоставлять мало-майские условия, как многие выражаются, самому. Несомненно, стоит упомянуть то, что начнем с, как большинство из нас привыкло говорить, самого основного – сервер. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что для вас нужен неизменный сервер для тренеровок. Всем известно о том, что место, где вы сможете обсудить меж собой стратегии, где сможете наконец-то играться pcw. Необходимо подчеркнуть то, что лично я советую приобрести для вас как бы серверевропейского провайдера, два как бы самых пригодных по пингу это – game-hosting.com, и e-s.se. (Здесь я обязан, вообщем то, вставить маленькую рекламу, данные серваки с большой, как люди привыкли выражаться, скидкой можно наконец-то приобрести у меня).
7. Как бы это было не странно, но конкуренты. Необходимо отметить то, что конкуренты - это тот инструмент, с помощью которого Вы будете, наконец, шлифовать алмаз, именуемый командой, до того времени, пока он не перевоплотится в бриллиант. Обратите внимание на то, что и самый главный момент в этом - достойный конкурент. Все знают то, что запомните! Принципиально как бы играться с конкурентом выше вашего уровня. Возможно и то, что ежели вы будете, в конце концов, играться с командами слабее вас, это не наконец-то принесет никакой полезности - это просто, как большинство из нас привыкло говорить, потраченные напрасно 40-50 минут. И действительно, но это время вы могли бы наконец-то издержать на самосовершенствование. Ежели, наконец, играться с конкурентом, который на голову вас выше, вы будете осмеяны, мораль на данный день тренировки у всей команды, наконец, свалится (можно расходиться), но самое нехорошее - этот конкурент не, в конце концов, будет играться с вами серьезно и врят ли вообщем еще согласится с вами сыграть. Обратите внимание на то, что также чрезвычайно важны роли на, как мы с вами постоянно говорим, разных турнирах, таковых как clanbase, esl и т.д. И даже не надо и говорить о том, что в зависимости от ваших результатов будет расти ваша узнаваемость посреди команд. Всем известно о том, что чем выше итог – тем больше инвайт-каналов в mIRC. Где находить конкурента? Используйте mIRC. Очень хочется подчеркнуть то, что там есть масса каналов, на которых можно отыскать оппонента. Очень хочется подчеркнуть то, что я поделю все каналы на 3 уровня: каналы общего доступа, каналы под паролем, инвайтовые каналы. Не для кого не секрет то, что каналы общего доступа - на эти каналы, наконец, может зайти каждый желающий. Необходимо отметить то, что там, обычно, посиживает масса народу и отыскать конкурента на нем не, в конце концов, представляет каких-то проблем. Все давно знают то, что каналы под паролем - каналы, на которых посиживают конкуренты среднего уровня. Всем известно о том, что пригласить вас туда, в конце концов, могут конкуренты либо администрация канала, сообщив пароль. Все давно знают то, что инвайтовые каналы - это каналы, на которых, обычно, нет пароля, но зайти туда можно лишь по приглашению. Все знают то, что на не плохих инвайтовых каналах, обычно, посиживают, как мы выражаемся, именитые команды и игроки. Было бы плохо, если бы мы не отметили то, что потому Чрезвычайно Принципиально не только лишь попасть туда, да и удержаться там, доказывая, что вы этого достойны собственной, как всем известно, игрой. Стоит, наконец, играться с русскими конкурентами? Стоит! Российские, по моему мнению, имеют свою манеру игры, хорошую от европейцев. Надо сказать то, что но есть ситуации, когда я не рекомендовал бы для вас также играться с русскими конкурентами, к примеру перед грядущим, как большая часть из нас постоянно говорит, принципиальным матчем либо турниром, или ежели вы выдумали какую-либо "фишку" в собственной стратегии. Все знают то, что иногда неожиданное действие играет чрезвычайно огромную роль на официальном матче.
8. Обратите внимание на то, что стабильность. Не для кого не секрет то, что стабильность состава – основная ценность, которая наконец-то быть может в команде, маловероятно, что для вас сходу получится собрать 5 «немашнящих друг на друга как бы мозговитых убиваторов», хотя всякое бывает=) Практически стабильность, стало быть, закладывается с, как многие думают, самого начала – перед тем, как брать человека в команду непременно пообщайтесь с ним побольше, узнайте его нрав, привычки, стиль общения. Все знают то, что в общем опять включаем психолога. И действительно, помните – все, как люди привыкли выражаться, самые удачные команды игрались совместно длительное время (не считаем хайскиллд миксы, собранные специально на чемпы, и в любом случае они будут слабее истинной команды), стабильность, стало быть, приходит, когда вы совместно прошли несколько онлайн и лан чемпионатов, сохраняя состав. Обратите внимание на то, что пускай результаты сначала будут нехорошими – при должном упорстве всех участников команды все у вас получится. Все знают то, что вместе, как все знают, переживая поражения и победы у вас наконец-то вырабатывается командный дух, вы приобретаете опыт и для вас не как раз захочется тасовать составы. Персональная стабильность – это свойство, как многие выражаются, игрового нрава, которое, кстати можно приобрести. Конечно же, все мы очень хорошо знаем то, что для этого необходимо усердно, стало быть, дмить, аимить, играться миксы, в свободное от команды время, мыслить хладнокровно, не гнобить себя за фейлы, что вообщем самое неверное в психологии игрока. И даже не надо и говорить о том, что производить поведение фаворита – радуйтесь победам, не плачьте над поражением, а постоянно отыскиваете причину и делайте правильные выводы. Всем известно о том, что не перекладывайте неудачу команды на остальных, отыскиваете ошибки в для себя (а они есть, 100%), будьте, как большая часть из нас постоянно говорит, сильными, и при таком подходе покажется и класс и стабильность.
Всего: 113 
Новых за месяц: 0 
Администраторов: 6 
Модераторов: 0
Проверенных: 1 
Обычных юзеров: 106 
Девушек: 5 
